- осуществлять дополнительное образование обучающихся в соответствии со своей образовательной программой, развивать их разнообразную творческую деятельность; - комплектовать состав обучающихся кружка, секции, клубного или другого детского объединения и принимать меры по его сохранению в течении срока обучения; - составлять планы и программы занятий, обеспечивать их выполнение, вести установленную документацию и отчетность; - обеспечивать педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов работы (обучения) исходя из психофизиологической и педагогической целесообразности, используя современные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы. - соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего трудового распорядка МОУ ИРМО «Листвянская СОШ»; - выполнять установленные нормы труда (ст. 21 ТК РФ); - соблюдать требования по охране труда, обеспечению безопасности труда и производственной санитарии, а также противопожарной безопасности; -проходить в соответствии с требованиями обязательное медицинское освидетельствование при заключении трудового договора (контракта) и регулярно в период работы по графику осмотров (ст. 69 ТК РФ); - проходить профессиональную переподготовку, повышение квалификации не реже 1 раза в 5 лет; - обеспечивать охрану жизни и здоровья воспитанников в период пребывания детей в учреждении; - обеспечивать необходимые условия для осуществления воспитательно-образовательного процесса; - обеспечивать соответствующий уровень подготовки обучающихся; - соблюдать законные права и свободы обучающихся в соответствии с Конвенцией о правах ребенка;